Der erfolgreiche Umgang mit dem demographischen Wandel

Von Nusha Namdar - 28. November 2018, 12:58 Uhr
Julia Finsel und demographische Wandel Wir haben Dir in den letzten Wochen von den Erfolgsgeschichten der Übernahme unserer Kollegen bei der Berufsgenossenschaft in Hamburg berichtet. Warum die Beschäftigung älterer Menschen für Unternehmen interessant sein kann, beschreiben wir Dir in dem folgenden Artikel.

Eine Herzensangelegenheit

Von Nusha Namdar - 28. November 2018, 11:56 Uhr
Personalberatung und Tierschutz Was haben die Personalberatung und der Tierschutz gemeinsam? Ganz einfach – es ist eine Frage des Vertrauens. Und das Vertrauen gewinnt man durch Qualität, Ehrlichkeit und schlichtweg Authentizität. Kommen dann auch persönliche Erfahrungen hinzu, wird das Erlebnis entsprechend positiv abgerundet. So wie auch in dem Fall von unserem Kollegen aus Dortmund, Ferdi Auf der Heide.

Die DSGVO aus Sicht eines Recruiters

Von Nusha Namdar - 21. November 2018, 12:07 Uhr
Die DSGVO und Personaldienstleister

DSGVO - Datenschutz im Recruiting

Ein tolles Anschreiben, ein spannender Lebenslauf! Dennoch passt der Bewerber nicht zum gesuchten Profil. Da qualifizierte Mitarbeiter schwer zu finden sind, liegt es nahe, die Daten des abgelehnten Kandidaten für die Zukunft abzuspeichern. Denn möglicherweise wird bald eine Stelle ausgeschrieben, für die er geeignet ist. Gerade in der Personaldienstleistung gang und gäbe. Doch ist das überhaupt zulässig?

Eine attraktive Option für Führungskräfte

Von Nusha Namdar - 21. November 2018, 12:02 Uhr
Die JOB AG Business hat attraktive Optionen für Führungskräfte

Der optimale Arbeitsplatz

Ein Arbeitsplatz, der herausfordert, seinen Qualifikationen entspricht und in dem er Verantwortung übernehmen kann: Das wünschte sich Carsten N. für seine neue Stelle. Fündig wurde er über die JOB AG Business Service GmbH in Hamburg, die ihm eine Tätigkeit als Führungskraft bei der BG Verkehr in Hamburg vermittelte.

Sprungbrett 2018

Von Nusha Namdar - 19. November 2018, 15:40 Uhr
Sprungbrett 2018 Eine Kooperation zwischen JOB AG Business Service GmbH und IBB Institut für berufliche Bildung AG. Jeder kennt bestimmt die Situation in einem Vorstellungsgespräch, dass eine unerwartete Frage gestellt wird und prompt verliert man seinen roten Faden. Schon ist die Stress-Situation da – nur wie kommt man dann wieder ohne einen Blackout raus???

Märchen oder Rainer im Glück?

Von Nusha Namdar - 14. November 2018, 13:02 Uhr
erfolgreiche Übernahme durch die JOB AG Wir gratulieren unserem ehemaligen Mitarbeiter Jan-Rainer Liebmann herzlich zur Übernahme bei unserem Kunden, der Berufsgenossenschaft in Hamburg.

Das Vorstellungsgespräch

Im September 2016 hatte sich Herr Liebmann auf eine unserer Stellenanzeigen im Bereich der kaufmännischen Assistenz beworben und wurde wenige Tage später zum persönlichen Vorstellungsgespräch in der JOB AG Business Niederlassung in Hamburg eingeladen.

Anlagen-/ Equipment-Qualifizierung

Von Nusha Namdar - 12. November 2018, 12:24 Uhr
Anlagen- und Equipment-Qualifizierung

Ein Beitrag von Herrn Dr. rer. nat. Joachim Schwarzer (Bewerber der Technology NL Frankfurt/Main)

Wer pharmazeutisch, biotechnisch oder für Medical Devices produzieren möchte, muss dies zunächst von der Regulierungsbehörde genehmigen lassen. Die dafür geltenden Gesetze, Normen und Richtlinien sind bekannt, werden regelmäßig aktualisiert und sind einzuhalten. Die Überprüfung wird nicht nur im Behördenbüro, sondern regelmäßig auch durch Inspektionen vor Ort vorgenommen. Zusammen mit im Büro verfügbaren Aufzeichnungen und Recherchen ergeben sich Gesamteindrücke, die zur Entscheidung führen. Die Behörde legt besonderen Wert auf life-cycle- und risk-based-Management, d.h. eine sauber und möglichst lückenlos geführte Dokumentation, ein möglichst eindeutiges Bild von Zustand und Historie. Für die Industrie bedeutet das erheblichen Aufwand in der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung. Natürlich auch für die Behörde. Die Industrie investiert hohe Summen und wertvolle Zeit, braucht viel Insiderwissen und Erfahrung.

Das Stuttgarter Business Team

Von Nusha Namdar - 7. November 2018, 11:49 Uhr
Stuttgarter Team

Starkes Team

In einem Video stellt sich die Stuttgarter Niederlassung vor! Das Team leitet die Niederlassungsleiterin Michaela Weiland und es besteht aus der Sales Managerin Manuela Forner und den zwei Human Resource Service Managern: Suada Hadzibegovic und Arif Sari. Außerdem unterstützt die Auszubildende Michaela Nikolaidou das Team. Ein starkes und tolles Team - Kollegen berichten! Schau Dir das Video an. Für weitere Informationen über das Team und andere interessante Beiträge, schau Dir unseren Blog an. [embed]https://www.youtube.com/watch?v=HCWIqVSRZw0[/embed] [Newsletter]

Das Dreamteam der Stuttgarter Niederlassung!

Von Nusha Namdar - 7. November 2018, 11:49 Uhr
Das Dreamteam

Das Dreamteam

Die Stuttgarter Niederlassung leitet der Branch Manager Gerd Hansen. Zusammen mit der Human Resource Service Managerin Mareike Nagy sind sie ein Dreamteam und haben das Video erstellt, um uns einen Einblick in ihren Arbeitsalltag und privaten Hobbies zu bieten. Schau Dir das Video des Dreamteams an! Für weitere Informationen: Blog Kontakt: 0711-518969-0 oder stuttgart-technology@job-ag.com; [embed]https://www.youtube.com/watch?v=s8Y9gXu0c4Q&feature=youtu.be[/embed]

Einfach mal ein Merci!

Von Nusha Namdar - 5. November 2018, 11:22 Uhr
Danke, für die tolle Zeit!

Danke!

Das fühlt sich doch mit Sicherheit auch bei Dir toll an, wenn Dich jemand dafür wertschätzt, dass es Dich gibt! Wenn man bedenkt, dass man die Arbeitskollegen häufiger und länger sieht als manch andere wichtigen Personen, so sollte man auch einfach mal Danke sagen können!