Mitarbeiterbindung: So halten Sie wertvolle Talente im Unternehmen

Von JOB AG - 12. Mai 2020, 12:00 Uhr
In Zeiten des Fachkräftemangels ist es schwer, neue Mitarbeiter zu finden. Doch fast noch schwerer ist es, gute Mitarbeiter im Unternehmen zu halten. Das gilt vor allem dann, wenn sie gut ausgebildet und auf dem Arbeitsmarkt heiß begehrt sind. Denn die Wahrscheinlichkeit, dass andere Betriebe sie umwerben, ist relativ hoch. Was können Unternehmen also tun, damit ihre fähigsten Talente nicht zur Konkurrenz wechseln?