Die DSGVO aus Sicht eines Recruiters

Von Nusha Namdar - 21. November 2018, 12:07 Uhr
Die DSGVO und Personaldienstleister

DSGVO - Datenschutz im Recruiting

Ein tolles Anschreiben, ein spannender Lebenslauf! Dennoch passt der Bewerber nicht zum gesuchten Profil. Da qualifizierte Mitarbeiter schwer zu finden sind, liegt es nahe, die Daten des abgelehnten Kandidaten für die Zukunft abzuspeichern. Denn möglicherweise wird bald eine Stelle ausgeschrieben, für die er geeignet ist. Gerade in der Personaldienstleistung gang und gäbe. Doch ist das überhaupt zulässig?

Sprungbrett 2018

Von Nusha Namdar - 19. November 2018, 15:40 Uhr
Sprungbrett 2018 Eine Kooperation zwischen JOB AG Business Service GmbH und IBB Institut für berufliche Bildung AG. Jeder kennt bestimmt die Situation in einem Vorstellungsgespräch, dass eine unerwartete Frage gestellt wird und prompt verliert man seinen roten Faden. Schon ist die Stress-Situation da – nur wie kommt man dann wieder ohne einen Blackout raus???

Einfach mal ein Merci!

Von Nusha Namdar - 5. November 2018, 11:22 Uhr
Danke, für die tolle Zeit!

Danke!

Das fühlt sich doch mit Sicherheit auch bei Dir toll an, wenn Dich jemand dafür wertschätzt, dass es Dich gibt! Wenn man bedenkt, dass man die Arbeitskollegen häufiger und länger sieht als manch andere wichtigen Personen, so sollte man auch einfach mal Danke sagen können!

Kontinuität in der Kandidaten- und Mitarbeiterbetreuung

Von Nusha Namdar - 31. Oktober 2018, 11:04 Uhr
Kontinuität in der Kunden- und Mitarbeiterbetreuung Interview mit Nicole Krüger über die Kontinuität in der Kandidaten- und Mitarbeiterbetreuung

Danke für vier tolle Jahre! Im Dienste der Kandidaten und Mitarbeiter

Am 15. August feierte unsere Kollegin Nicole Krüger ihr vierjähriges Betriebsjubiläum. Nicole stammt ursprünglich aus dem Raum Oldenburg in Niedersachsen und startete nach ihrem Abschluss als Betriebswirtin im Jahr 2014 in unserer Düsseldorfer Business Niederlassung.

Wie kommst du mit den dunklen Morgenstunden zurecht?

Von Nusha Namdar - 22. Oktober 2018, 13:08 Uhr
Keep Calm Monday

Die dunklen Morgenstunden kommen!

Die Winterzeit kommt! Das merkt man nicht nur an den dunklen Morgenstunden, sondern auch an den Temperaturen und der Kälte, wenn man morgens aus dem Haus geht. Kuschelige Pullover, heißer Kakao und dicke Schals sind wieder am Start! Manche finden diese Jahreszeit schön, andere vermissen schon wieder den Sommer! Wie gehst Du am besten damit um, um Dir die Jahreszeit so schön wie möglich zu gestalten? Wir haben ein paar Tipps für Dich!

Eine Bereicherung für unser Expertenteam

Von Nusha Namdar - 10. Oktober 2018, 12:16 Uhr
Eine Bereicherung für unser Expertenteam Wir begrüßen ganz herzlich die neue Branch Managerin Alexandra März in unserem Expertenteam in der Kölner Niederlassung!

Das Expertenteam!

Seit dem 01.09.2018 ist Alexandra März die neue Branch Managerin in der Technology Niederlassung in Köln. Sie bringt technische Fachkenntnisse der IT und des Engineerings mit, da sie zuvor als stellvertretende Geschäftsführerin und Key Account Managerin in einer mittelständischen Personalberatung tätig war, welche schwerpunktmäßig IT- und Engineering- Personal rekrutiert hat. Neben ihren fachlichen Kompetenzen bringt sie ebenfalls viel Freude an der Arbeit mit und sorgt damit für gute Laune in der Niederlassung! Herzlich Willkommen! Möchtest du den Rest unseres Teams ebenfalls kennen lernen, dann schau dir unseren Blog an! Kontakt: 0221-922987-0 oder koeln-technology@job-ag.com;  

Fußballevent mit der JOB AG!

Von Stephanie Vonden - 9. Juli 2018, 15:10 Uhr
Die JOB AG Personaldienstleistungen und die WM

Das Fußballevent

In gewohnter Tradition haben wir zum vierten Mal unsere Kunden zum Fußballevent eingeladen. Daher starteten wir in entspannter WM-Atmosphäre im Club Restaurant Kickers  in „Schwarz-Rot-Gold“ einen Fan-Abend. Mit unseren Gästen aus unserer Metropol-Region Stuttgart fieberten wir mit der deutschen Mannschaft beim letzten Gruppenspiel Südkorea : Deutschland. Außerdem hatten wir im Anschluss noch Zeit für interessante Gespräche. Die kulinarischen Köstlichkeiten ließen schnell die „Trauer“ um das verlorene Spiel vergehen. Außerdem gab es dieses Mal  in unserem Tippspiel nur „Gewinner“ ganz nach dem Motto – die JOB AG Ihr Partner auch in schwierigen Zeiten – auf uns ist Verlass!

Nach dem Spiel ist vor dem Spiel

Weiterhin gehen wir mit vereinten Kräften an Ihre nächsten Herausforderungen im Personalmanagement. Schau Dir auch andere Beiträge auf unserem Blog an! [newsletter]    

Personalagenturen – So läuft die Arbeitnehmerüberlassung

Von Stephanie Vonden - 28. Juni 2018, 13:31 Uhr
Arbeitnehmerüberlassung in Personalagenturen

Jeder zweite packt’s!

Das Wort „Arbeitnehmerüberlassung“ klingt in den Ohren Einiger immer noch eher negativ, genau wie der Begriff Personalagenturen. Dass aber diese Form der Anstellung aktuell super Chancen bietet, in relativ kurzer Zeit bei einem Kunden übernommen zu werden, scheint ein noch nicht weit verbreitetes Wissen zu sein. Doch genau das zeigen Zahlen aus unserer Niederlassung in Düsseldorf: „Rund jeder zweite von uns überlassene Arbeitnehmer wurde in diesem Jahr von einem Kunden übernommen. Diese Anzahl wird sich im Laufe des Jahres realistisch betrachtet noch weiter erhöhen“, so Sven Stöter, Leiter unserer Düsseldorfer Niederlassung (Homepage). „Die Arbeitnehmerüberlassung bietet gerade heute ein hervorragendes Sprungbrett für alle kaufmännischen Berufsgruppen. Damit sie bei unseren Kunden in ein langfristiges Arbeitsverhältnis übernommen werden.“